1. 인공지능 시대에도 애니메이션기획자은(는) 계속 필요하다
2. 애니메이션기획자의 자격 기준은 더 엄격해져야 한다
3. 애니메이션기획자의 일자리 전망은 밝다

1. 논제 정의: 핵심 용어의 뜻을 먼저 정한다
2. 입론: 주장 + 근거 2개 (직업 전망·하는 일 자료 활용)
3. 반론 예상: 상대가 제기할 반박과 재반박 준비
4. 최종 발언: 가장 강한 근거 하나로 마무리

• 애니메이션기획자는 애니메이션의 제작에 필요한 각종 업무를 기획하고 조정하는 일을 합니다.
• 역사나 문화에 관련된 다양한 자료를 읽고 조사하여 애니메이션 작품의 새로운 소재를 발굴하거나 애니메이션의 주제 및 내용의 전체 방향을 결정합니다.
• 애니메이션 제작에 필요한 예상 인력, 비용, 필요한 제작 기간 등에 대한 전체 예산을 기획하고, 기타 제작에 필요한 사항들을 조정하며 제작 인력 등을 섭외하고 제작을 총감독합니다.
• 각 장면에 따라 캐릭터를 연기하는 성우에게 분위기, 동작 등을 설명하고 지도합니다.
• 애니메이션의 제작이 결정되면, 애니메이션의 홍보와 마케팅, 배급 등에 대한 사항을 기획하고 실행합니다.

향후 5년간 애니메이션기획자의 관련 직업인 공연기획자의 일자리 규모는 다소 증가할 전망입니다. 기획에 따라 공연의 질과 콘텐츠가 달라지고, 이는 관객의 반응이 직결되는 만큼 기획자의 역량은 무척 중요합니다. 따라서 차별화된 공연을 기획하고 나아가 마케팅, 홍보 등의 역량을 갖춘 전문가의 수요가 증가할 것으로 보입니다. 그러나 문화산업 분야는 경기에 가장 먼저 타격을 받는 분야여서 경기침체가 이어질 경우 일자리에 부정적인 영향을 미칠 수 있을 것으로 보입니다. (자료: 워크넷 직업정보)

애니메이션기획자의 관련 직업인 공연·영화·음반기획자의 평균연봉(중앙값)은 4,579만원으로, 조사 대상 전체 직업 평균연봉(중앙값)인 4,072만원과 비교하여 높은 수준입니다. (자료 : 워크넷, 공연·영화·음반기획자(2021))

애니메이션기획자의 관련 직업인 공연·영화·음반기획자의 일자리 증가 가능성, 발전가능성 및 고용안정에 대해 재직자가 느끼는 직업만족도는 65.9%입니다. (자료: 워크넷, 공연·영화·음반기획자(2021))